什麼是被動收入的正確概念？怎樣做到一次努力，永久獎勵

對我們而言，被動收入是達到債務自由和財務自由，最重要的一個關鍵，而被動收入最厲害的地方，在於你只需要努力一次、拼命一次、有成績一次，就能永遠享受「資產」的果實。

首先，被動收入思維跟傳統理財投資思維並不一樣。傳統投資思維是你現在有 10 萬馬幣，怎樣創造 40 萬馬幣、怎樣創造 80 萬馬幣，重點在於純資產的累積。被動收入思維的角度就不同，你現在有 10 萬馬幣，每個月或每年可以創造多少不必勞動的現金流？這個概念最美的觀點是一次性的努力能換一輩子的獎勵！

但是說到被動收入也有很頭痛的地方，那就是被人利用來騙錢。不靠譜的項目就是假借這個投資概念，利用人性的「貪」和「懶」，吸引人無論借錢或用存款來參與。更嚴重的是，那種心甘情願上當 1 次、2 次、3 次的，原本有儲蓄可以在資本市場慢慢累積更多的資產的，結果都被騙走了！對於太容易得到的被動收入，奉勸大家清醒一點，好事不會從天下掉下來的！

總之，被動收入的很美好的，但別以為它等於不勞而獲！要知道有被動收入之前，往往是需要大量努力和奮鬥來累積資源、鞏固資產價值的。

怎樣才能有被動收入呢？

被動收入的原理很簡單，無論是事業或理財投資都一樣。假如你認真做一件事後，長期來講有價值的話，就會不斷替你帶來被動收入，關鍵是價值！被動收入的定義，不是不做什麼，錢就會自動滾出現金流，而是有了創造性資產或資源後，會替你帶來現金流。

假如你想判斷你的主動收入，未來有沒有潛力帶來被動收入，就先看你的主動收入能不能替你累積或創造資源。被動收入不限制於投資而已，很多人的事業也能建立被動收入來源。例如，經營美商LiveGood事業，建立 1 萬人的團隊後，就算自己沒繼續發展了，你底下的人還沒有完成自己的夢想，一定會繼續經營的，所以團隊的發展只會越來愈大。一次性努力，不斷創造組織被動收入，即使一天自己沒在發展組織了，也依然有被動收入進來，所以建立團隊組織是個資產，不斷累積資產（建立團隊組織）就有被動收入。

再來就是投資，無論投資基金或股票，很多一年都會有1、2次派息，這也算被動收入來源，另一種是有一筆資產，又懶得自行管理，還可以選擇設立「私人基金」，由專人管理，讓資產本金保值，利用穩定的利息，搭建被動現金流。這樣做的好處，不僅永遠留住一大筆本金，根據目標設計現金流，還能輕鬆做到跨世代的財富，但偏偏很多有錢人都不懂有這樣的財務工具，這個步驟稱之為【保值策略】。

告訴大家一個秘密，很多人以為【保值】需要很大筆錢才能建立，殊不知小資金從 149 美金就能開始【保值】起來，打造遠遠不絕的被動收入。

總結，我們從出生到離世，一生都離不開錢，要是一輩子都必須忙碌，需要錢就賺錢存錢，缺錢才找錢，這樣的生活太累了！建議大家，轉換個角度思考，在有能力賺錢的時候，打造最適合你的被動收入模式，真正做到一次努力，獎勵一輩子！

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